Coachinglab -

Search

Suche
- Suche

KOLLEGIALE COACHING KONFERENZ &

COACHING LAB

wirksam. gelassen. integrativ.

Weiterbildung und Coaching-Hygiene

Die KOLLEGIALE ONLINE COACHING KONFERENZ orientiert sich am Coaching-Verständnis der Karlsruher Schule. Anhand von klar definierten Vorgaben erhält eine Einzelperson Online-Coaching & Supervision durch die Teilnehmer. So ist Üben im geschützten Raum möglich.

Voriger

KOLLEGIALE ONLINE COACHING KONFERENZ

Was?

Üben im geschützten Raum

In der Kollegialen Online Coaching Konferenz erhält eine Einzelperson Coaching durch eine Gruppe. Das Vorgehen zeichnet sich durch eine klare Prozessstruktur, definierte Rollen sowie eine hohe Methoden- und Zeitdisziplin aus. Die Teilnehmer erleben eine konstruktive Gruppenatmosphäre und erhalten Coaching für eigene Anliegen.

Regeln

Die Kollegiale Coaching Konferenz basiert auf einem theoretisch fundierten Coachingkonzept. Aus diesem folgt:

Strikte Trennung zwischen Klient/Interviewer und Beratungsgruppe
Ein Rollenverständnis, dass Askese der Berater, des Moderators und des Interviewers bezüglich eigener Hypothesen, Überzeugungen und Wertungen verlangt
Autonomie und Entscheidungshoheit des Klienten sind immer gewahrt. Der Klient entscheidet alleine über sein Anliegen, seine Ziele und Lösungen.
Die Zielbildung erfolgt immer nach einer Musterzustandsänderung aus einem positiven Zustand heraus.
Kommentare sind nach der Entscheidungsfindung nicht mehr möglich
Die Rückbindung zum Anliegen schließt jede Einheit ab

WIE?

Treffen im virtuellen Raum

Die ideale Gruppengröße sind sechs bis 12 Personen. Die Teilnehmer sollten in keinem Abhängigkeits-verhältnis zueinander stehen. Idealerweise treffen sich hier Coaches untereinander.

Die Teilnehmer bearbeiten in jedem Durchgang ein Coachingthema aus der Praxis von der Anliegenklärung bis zur Lösungsfindung. Sie üben dabei eine systemisch-lösungsorientierte Gesprächssteuerung und Gesprächsführungstechniken. Der Durchgang selbst findet im virtuellen Raum statt, in dem entsprechende Tools (Flipchart, Bilder, agile Tools, Visualisierungsmöglichkeiten) zur Verfügung stehen.

WANN?

Alle 1-2 Monate über XING-Events

Nächster Termin:

15. November 2021 | 17:00 – 19:00 Uhr

Weitere Termine:

13. Dezember 2021 | 17:00 – 19:00 Uhr

17. Januar 2022 | 17:00 – 19:00 Uhr

Quellen:

Berg, T. E.; Berninger-Schäfer, E.: Die Kollegiale Coaching Konferenz® . Stuttgart: Boorberg 2010.
Berninger-Schäfer, E.: Die virtuelle Kollegiale Coaching Konferenz® . In: H. Geißler, M. Metz (Hrsg.): E-Coaching und Online Beratung. Formate, Konzepte, Diskussionen. Wiesbaden: VS Verlag für Sozialwissenschaften 2012.

Voriger

COACHING LAB ist für diejenigen gemacht, die ihre Wirksamkeit als Berater, Trainer, Coach in komplexen Kundensituationen und Projekten reflektieren und verbessern wollen.

COACHING LAB Varianten

STARTER

Pro Sitzung: 197 € inkl. MwSt.

Du möchtest das COACHING LAB kennenlernen und ein konkretes Projekt, einen Kundenfall oder eine Situation reflektieren, Neues erarbeiten und direkt anschliessend umsetzen.

DURCHSTARTER

Paket: 997 € inkl. MwSt.

Du wünschst dir intensive Reflexion und nachhaltiges Wachstum deiner Coachingkompetenz, indem du an 4 Sessions (à 1,5 Stunden) innerhalb 12 Monaten deine Kundenfälle, Projekte und Situationen mit mir reflektierst.

Du bekommst zudem bis zu 4x die Möglichkeit an der Kollegialen Coaching Konferenz (online) teilzunehmen. Hier wirst du mit professionellen Coaches an Fallsupersionen arbeiten.

SPRINTER

Paket: 2.997 € inkl. MwSt.

Du bist bereit für den nächsten Level und bringst dich mit bis zu 6 Kundenfälle, Projekte und Situationen ein. Im Anschluss an intensive und potentialentfaltende Sessions begleite ich dich über 12 Monate.

Du bekommst zusätzlich zwei Coaching-Einzelsitzungen für dein proaktives persönliches Wachstum.

Du bekommst zudem unbegrenzt die Möglichkeit an der Kollegialen Coaching Konferenz (online) teilzunehmen. Hier wirst du mit professionellen Coaches an Fallsupervisionen arbeiten.